现在的招聘网站越来越多~~~

HR在选择招聘网站合作的时候不知从何下手。那么招聘网站哪个好？招人快呢？

1，高端职位招聘网站可以选用猎聘网、BOSS直聘，这两个网站是目前广告做的比较多的，适合企业用于高端职位招聘和白领招聘，效果比较快。

2，办公室职员及大众岗位招聘适合选用老牌的招聘网站，例如：前程无忧和智联招聘，也是多数首选的合作招聘网站，在海量的招聘信息中，如何做到《招聘信息怎么写吸引人》也是比较重要的一个事情，也就是招聘技巧和方法。

3，物联网企业及IT类技术岗位可以选用拉勾网，是一家专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者，提供工作机会的垂直招聘网站。

4，企业招用应届毕业生的话可以优先考虑“应届生招聘网”，这是一个专门为应届生提供就业机会的网站，拥有各大校区的毕业和即将毕业的实习生资源。

5，蓝领招聘网站哪个好？这个目前还没有出现比较好的，58算一个，不过求职者对其印象并不太好，也形成不了批量以及招人快的效果。目前密集型用工企业的蓝领招聘工作都是外包给劳务公司来组织的，一般都是以劳务派遣或外包的方式打包给劳务公司，劳务公司批量提供人员招聘交由企业面试的。