原则上人事代理了你们公司的事务后，你还是企业的正式工，不过很多人分不清楚什么是人事代理和人事外包，具体是不是正式工，还要看你的劳动合同与代理公司签，还是与企业直接签！

人事代理是人力资源外包服务的一种形式，指企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，由专业的第三方代理，和人力资源外包不同，人事代理多数只是人事事务的代理。

 》从人事代理的对象来看，可分为单位委托代理和个人委托代理。

1、是以人事档案管理为依托的基础性代理，包括如前所述的流动人员人事档案管理的服务内容；

2、是以人才中介为基础的服务代理，主要包括委托招聘、人才推荐、人才派遣、人才测评等；

3、是以企事业单位为基础的公共人事事务代理，或社会化代理，主要包括人才规划、职业设计、人事诊断、人事管理咨询、人才资源开发等。

综上所述人事代理是分为单位委托和个人委托；可全权委托代理，也可单项或多项委托代理，一般只是代办理人事事务性的事务，而非劳动关系挂靠，所以如果单位仅是人事代理的话，那么你还是这个单位的正式编制员工。

人事代理和人事外包不同，很多人容易混淆，或者认为是一样的性质，这是不正确的。